Tradução de manual do funcionário chinês
A tradução de manual do funcionário chinês vai nos dois sentidos. Empregadores americanos passam o manual para o chinês simplificado para equipes que falam chinês em cozinhas, salões, depósitos e laboratórios, ou para uma subsidiária na China, onde o 员工手册 é o documento que o árbitro trabalhista lê. O 员工手册 de uma empresa chinesa vem para o inglês para uma matriz americana, um advogado ou a reclamação de um funcionário. Fazemos os dois, com certificação assinada quando o manual é prova.
- Até 250 palavras por página
- $25 por página
- Prazo padrão
- A partir de 24 h
- Certificado de exatidão
- Assinado e carimbado
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Específico para manual do funcionário em chinês
Por que o 员工手册 é um documento jurídico na China
Nos EUA, o manual é orientação. Na China, o 员工手册 é o regulamento do empregador sob o 劳动合同法, e a forma como foi adotado decide se uma demissão se sustenta.
Adotado por 民主程序 e 公示
O artigo 4 do 劳动合同法 diz que as regras sobre salário, jornada, férias e disciplina devem ser discutidas com o 职工代表大会 ou com todo o quadro e depois passar por 公示, ou seja, ser comunicadas aos empregados, e na prática cada um assina um 签收确认书 confirmando o recebimento. Um 劳动人事争议仲裁委员会 pede essa página assinada antes de aplicar qualquer regra do manual. Por isso um manual traduzido para a China precisa estar completo, não resumido, e levar a página de confirmação em chinês, porque é o texto chinês que vale.
Não existe demissão at-will
Uma cláusula at-will não significa nada na China. A demissão precisa se encaixar num motivo do 劳动合同法, e o motivo usual por justa causa é 严重违反用人单位的规章制度, violação grave das regras do empregador, que o próprio manual tem de definir: o que conta como 严重违纪, quantos dias de 旷工 configuram violação, a que leva um 警告. Traduzimos o capítulo disciplinar para que essas definições sobrevivam em chinês e sinalizamos cláusulas que só valem nos EUA, como at-will ou referências à FMLA, com uma nota para o advogado em vez de simplesmente eliminá-las.
Para quem trabalha nos EUA e lê chinês
As políticas de salário, hora extra, gorjeta, escala e assédio são as páginas que uma equipe que fala chinês precisa ler, e em Nova York o aviso salarial deve ser entregue no idioma principal do empregado quando o Department of Labor publica um modelo, o que ele faz em chinês. O treinamento da OSHA tem de ser num idioma que o trabalhador entenda. Usamos os termos que os trabalhadores já conhecem, 加班费, 小费, 工伤, 带薪病假, e uma página de confirmação assinada em chinês é o que depois mostra que o trabalhador leu a política.
Quem está pedindo a tradução de manual do funcionário em chinês?
A tradução é a mesma. O que muda é se o destinatário quer que algo seja acrescentado a ela.
Empregadores e departamentos de RH
Os empregadores entregam aos funcionários um manual em um idioma que eles leem e guardam uma ciência assinada da versão traduzida. Uma tradução certificada mostra que as duas versões dizem a mesma coisa.
Tribunais e órgãos trabalhistas
Em uma disputa sobre salário, discriminação ou segurança, o manual que o funcionário recebeu é uma prova. Uma tradução certificada permite que o órgão ou o tribunal o compare com o original em inglês.
USCIS
Manuais e políticas de trabalho apresentados com uma petição de visto de trabalho precisam de uma tradução completa para o inglês e uma certificação assinada pelo tradutor. Não é preciso notarização.
Antes de enviar o arquivo
Três cuidados que poupam um dia de idas e vindas na tradução de manual do funcionário em chinês.
Envie a versão final
Um manual é revisado com frequência. Envie a versão aprovada pelo RH, com a página de ciência que os funcionários assinam, para que a tradução corresponda ao que está arquivado.
Envie o arquivo editável, se tiver
Um arquivo Word em vez de uma digitalização mantém os títulos, as tabelas e a numeração das seções, para que o manual traduzido siga a mesma ordem do original.
Informe os termos que a sua empresa usa
Cargos, nomes de departamentos e nomes de políticas muitas vezes já têm uma tradução interna. Liste esses termos nas observações do pedido e o manual segue a lista.
Detalhes e preços
O que está incluído na tradução de manual do funcionário em chinês
Um único preço por página cobre a tradução e a sua certificação. Uma página tem até 250 palavras, e o orçamento informa o número de páginas antes do pagamento.
Tudo o que consta no documento é traduzido, incluindo carimbos, selos e anotações manuscritas. Ao fazer o pedido, informe a grafia em inglês que você usa para cada nome.
Tradução Certificada
Tradução palavra por palavra com um certificado de exatidão para uso oficial.
$25
USD / página
até 250 palavras por página
Incluído
- Certificação de precisão da tradução assinada e carimbada
- Certificado por um tradutor profissional
- Entrega Digital via PDF
- Revisar e aprovar a tradução final
- Aceitação Garantida de 100%
- Prazo padrão a partir de 24 horas
Serviços opcionais
- Prazo acelerado
- Atendimento prioritário quando o seu prazo é menor do que o prazo padrão.
- Conforme o prazo
- Notarização
- Um notário público assina e carimba a declaração de certificação.
- $20 por pedido
- Cópia física
- Um original da sua tradução com assinatura à tinta, enviado por serviço de entrega expressa.
- $35 por pedido
- Apostila
- Autentica a assinatura e o selo do notário para uso em países da Convenção da Haia.
- $180 por documento
O que o certificado de exatidão declara
Sua tradução chega com uma Certificação de Precisão de Tradução emitida pela ImmiTranslate. É a página que a organização destinatária verifica primeiro.
- A tradução é completa e precisa.
- O título do documento e o par de idiomas.
- O tradutor é competente nos dois idiomas.
- Uma assinatura e o carimbo de certificação da ImmiTranslate.
- Nossa filiação corporativa à American Translators Association.
Nosso processo de tradução
Nosso objetivo é tornar o processo de tradução o mais simples possível para você. Nosso serviço é otimizado especificamente para documentos dessa natureza.
Perguntas frequentes sobre a tradução de manual do funcionário em chinês
A maioria das perguntas sobre preços e prazos pode ser respondida mais rapidamente solicitando um orçamento.
- Preciso de chinês simplificado ou tradicional para minha equipe?
- Depende de onde as pessoas vêm. Quem vem da China continental, inclusive as comunidades de Fujian em Nova York, lê o simplificado. Quem vem de Hong Kong, Taiwan e Macau, e as comunidades cantonesas mais antigas, lê o tradicional. Muitos restaurantes e salões imprimem os dois. O vocabulário também muda, então a versão tradicional é uma tradução à parte, não uma conversão de caracteres, e cada uma custa $25 por página.
- Um manual do funcionário precisa de certificação?
- Só quando é prova. Um manual que vai para uma audiência de 劳动仲裁, um tribunal americano ou uma reclamação salarial é certificado e assinado como qualquer outro documento. Um manual entregue à equipe não precisa da certificação, e não a incluímos a menos que você peça. Nos dois casos o preço é $25 por página, então um manual longo é orçado pela contagem de palavras antes do pagamento.
- Vocês traduzem também as advertências e o aviso de demissão?
- Sim. Uma disputa por demissão, na China ou nos EUA, precisa dos papéis em torno do manual: o 签收确认书, os registros de ponto 考勤记录, as cartas de advertência 警告信, o aviso de rescisão 解除劳动合同通知书 e o 离职证明 entregue na saída. Traduzimos tudo como um conjunto, com os mesmos termos do manual, para que o árbitro ou o juiz leia um dossiê coerente.
- Quanto custa uma tradução certificada?
- A tradução certificada custa $25 por página, e cada página corresponde a até 250 palavras. A notarização, a cópia física enviada pelo correio e a apostila são opcionais e cobradas à parte.
- Quanto tempo leva uma tradução certificada?
- O prazo padrão começa em 24 horas e depende da extensão e do idioma dos seus documentos. Se você tiver um prazo, informe-o na sua solicitação de orçamento.
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Tradução de manual do funcionário em outros idiomas
Cada uma destas páginas foi escrita para os documentos daquele idioma.
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